为了进一步做好企业文化建设工作，激发企业创新活力，助推企业提升核心竞争力，实现高质量发展，7月1日，北元集团召开第二届“企业文化月”总结暨系列文化作品发布会。

会上，党委副书记、工会主席范智宏作了题为《文化引领 务实前行 打造卓越文化竞争力》的工作报告。报告指出，“企业文化月”工作启动后，各单位都能够按照公司党委要求，将“企业文化月”工作融入日常，扎实开展各项工作，整体呈现出“五点创新、五个突破”的特点。“五点创新”，即选树“企业文化大使”、编印《情暖梨树河》、编印《2022年工运论文集》《以初心致匠心 历届技能比武赛事集锦》《巾帼之娇》画册、发布“北元历史上的今天”、设立企业文化建设展示区。“五项突破”，即质量文化建设取得新突破、廉洁文化建设取得新突破、文化作品取得新突破、典型人物引领取得新突破、文体活动取得新突破。报告分析了当前企业文化建设工作存在的问题，安排部署了下阶段重点工作。

会上，还举行了企业文化系列书籍、《情暖梨树河》《廉洁文化手册》《质量文化手册》发布仪式，公司领导为员工代表进行了授书。

会议表彰了企业文化建设工作先进单位及个人。